Приложение к Распоряжению от 22.04.2010 г № 205-РП Мера

Комплекс мер по содействию внутренней трудовой миграции в Камчатском крае на 2010-2011 годы

N п/п	Мероприятия	Сроки исполнения	Исполнители
1	2	3	4
I. Совершенствование системы мониторинга и прогнозирования ситуации на рынке труда
1.1.	Проведение мониторинга рынка труда Камчатского края	еженедельно	Агентство по занятости населения Камчатского края
1.2.	Проведение анализа регистрируемого рынка труда Камчатского края	за полугодие август текущего года, за год - февраль года, следующего за отчетным годом	Агентство по занятости населения Камчатского края
1.3.	Проведение анализа результатов мониторинга увольнения работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников и размещение указанной информации на сайте Агентства по занятости Камчатского края в сети Интернет	ежемесячно	Агентство по занятости населения Камчатского края
1.4	Планирование мероприятий по реализации государственной политики занятости с учетом прогнозов спроса и предложения рабочей силы на рынке труда в рамках краевой ведомственной целевой программы содействие занятости населения Камчатского края на соответствующий год	IV квартал текущего года на планируемый год	Агентство по занятости населения Камчатского края
1.5.	Определение величины и профессионально-квалификационной структуры дополнительной потребности работодателей в рабочей силе в связи с реализацией стратегии социально-экономического развития, федеральных и региональных целевых программ, а также реализацией приоритетных национальных проектов на среднесрочную перспективу (на ближайшие три - пять лет)	После утверждения стратегии социальноэкономического развития Камчатского края	Агентство по занятости населения Камчатского края; Министерство экономического развития Камчатского края; исполнительные органы государственной власти Камчатского края главные распорядители средств на реализацию федеральных и краевых программ, приоритетных национальных проектов
II. Оказание государственных услуг в области содействия занятости населения
2.1.	Информирование выпускников образовательных учреждений профессионального образования о вакансиях на рынке труда Камчатского края	2010 год	Министерство образования и науки Камчатского края; Агентство по занятости населения Камчатского края
2.2.	Организация подготовки востребованных экономикой и социальной сферой Камчатского края специалистов на условиях целевой контрактной подготовки за счет средств федерального бюджета	постоянно	Министерство образования и науки Камчатского края
2.3.	Оказание информационноконсультационных услуг выпускникам образовательных учреждений профессионального образования о ситуации на рынке труда Камчатского края	постоянно	Агентство по занятости населения Камчатского края
2.4.	Содействие замещению свободных вакансий педагогических работников образовательных учреждений, расположенных в сельской местности, за счет привлечения специалистов соответствующей квалификации из других субъектов Российской Федерации	2010 год	Министерство образования и науки Камчатского края; Агентство по занятости населения Камчатского края
2.5.	Обеспечение поддержки граждан, высвобожденных из организаций и предприятий Камчатского края, а также граждан, уволенных с военной службы, обратившихся в органы государственной службы занятости за содействием в организации собственного дела	постоянно	Агентство по занятости населения Камчатского края; краевые государственные учреждения центры занятости населения
2.6.	Проведение информационной работы с населением и работодателями Камчатского края по вопросам реализации Постановления Правительства Российской Федерации от 02.07.2007 N 422 "О финансировании материальных затрат безработных граждан в связи с направлением их на работу или обучение в другую местность по предложению органов государственной службы занятости населения", Постановления Правительства Камчатского края от 24.12.2009 N 498-П "О долгосрочной краевой целевой программе "Дополнительные мероприятия, направленные на снижение напряженности на рынке труда Камчатского края в 2010 году"	постоянно	Агентство по занятости населения Камчатского края; краевые государственные учреждения центры занятости населения
III. Мероприятия по содействию в привлечении в Камчатский край квалифицированных кадров
3.1.	Осуществление сопровождения информационного ресурса "Работа в Камчатском крае", расположенного в сети Интернет по адресу www.dzn.kamchatka.ru	постоянно	Агентство по занятости населения Камчатского края; Агентство по информатизации и связи Камчатского края
3.2.	Направление в органы государственных служб занятости населения субъектов Российской Федерации информации о квалифицированных, а также длительно не заполняемых вакансиях, иные информационные материалы о возможностях трудоустройства в Камчатском крае	ежемесячно	Агентство по занятости населения Камчатского края
3.3.	Обеспечение продвижения в общероссийских средствах массовой информации, в сети Интернет положительного имиджа Камчатского края как динамично развивающегося региона с целью привлечения квалифицированных кадров из других субъектов Российской Федерации	постоянно	Управление пресс-службы губернатора и Правительства Камчатского края
3.4.	Организация распространения презентационных материалов (буклеты, календари, плакаты и т.п.), информирующих о краевой программе по оказанию содействия добровольному переселению в Камчатский край соотечественников, проживающих за рубежом, на 20092012 годы, утвержденной Постановлением Правительства Камчатского края от 05.11.2009 N 411-П	постоянно	Министерство инвестиций и развития предпринимательства Камчатского края Агентство по туризму Камчатского края Агентство по занятости населения Камчатского края
3.5.	Разработка системы стимулирования предприятий и организаций, создавших соответствующие условия на производстве для привлечения и закрепления квалифицированных кадров на территории Камчатского края	сентябрь 2010 года	Министерство экономического развития Камчатского края; Главное правовое управление губернатора и Правительства Камчатского края
3.6	Осуществление контроля за деятельностью органов местного самоуправления муниципальных образований в Камчатском крае в части формирования фонда служебных жилых помещений для предоставления специалистам востребованных профессий, въезжающих на территорию Камчатского края	ежеквартально	Министерство ЖКХ и энергетики Камчатского края
3.7.	Привлечение военнослужащихконтрактников на последнем году службы, желающих уволится в запас, к дальнейшей работе на территории Камчатского края	постоянно	Министерство специальных программ Камчатского края; Агентство по молодежной политике Камчатского края
3.8.	Проведение мероприятий по популяризации педагогической профессии и привлечению молодых специалистов на работу в образовательные учреждения муниципальных образований в Камчатском крае	постоянно	Агентство по молодежной политике Камчатского края
3.9.	Осуществление мер, направленных на снижение привлечения в Камчатский край неквалифицированной иностранной рабочей силы на 2010 и 2011 годы	июль 2010 года	Межведомственная комиссия по миграционной политике в Камчатском крае; Агентство по занятости населения Камчатского края (уполномоченный орган); Министерство образования и науки Камчатского края
3.10.	Организация подготовки медицинских и педагогических кадров, в том числе из числа коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока с привлечением средств местных бюджетов с целью закрепления специалистов на рабочих местах, в том числе в труднодоступных и отдаленных местностях Камчатского края	постоянно	Министерство образования и науки Камчатского края; Министерство здравоохранения Камчатского края, Министерство общественных отношений Камчатского края; органы местного самоуправления муниципальных образований в Камчатском крае (по согласованию)
3.11.	Подготовка и доведение до сведения заинтересованных лиц прогноза потребности органов управления образованием городских округов и муниципальных районов в Камчатском крае в педагогических кадрах на 20102011 годы	1 квартал 2010 года 1 квартал 2011 года	Министерство образования и науки Камчатского края Агентство по занятости населения Камчатского края
IV. Совершенствование системы государственного управления
4.1.	Продолжение практики заключения соглашений с другими субъектами Российской Федерации по замещению имеющихся вакантных рабочих мест, на которые в том числе предполагается привлечение иностранных работников	2010 год	Агентство по занятости населения Камчатского края